La Asamblea General de CEOE Ávila ha ratificado la continuidad de Diego Díez López al frente de la patronal abulense para un nuevo mandato de cuatro años. La candidatura encabezada por Díez fue proclamada tras la aprobación de la resolución emitida por la mesa electoral, dando paso a la constitución de la nueva Junta Directiva.

El nuevo equipo de gobierno de la organización estará presidido por Diego Díez, acompañado por Silvia López, Amador Cuadrado e Isabel Muñoz en las vicepresidencias. Félix Martín asumirá la Secretaría General, Alberto Rosado ejercerá como contador y Teresa Mayor, Laura del Palacio e Iván Hernández formarán parte de la Junta como vocales.

Durante su intervención, Diego Díez ha valorado la renovación de la confianza depositada por los empresarios de la provincia y ha señalado que afrontar esta nueva etapa supone "un honor y una responsabilidad" en "un entorno completamente incierto y volátil en el que debemos saber movernos las empresas y la organización empresarial".

Entre las prioridades anunciadas para los próximos cuatro años destacan la innovación tecnológica, la Responsabilidad Social Corporativa, el refuerzo del ecosistema empresarial y la adaptación de la organización a los cambios que experimenta el tejido productivo.

En materia de innovación, Díez ha defendido la incorporación de nuevas herramientas y tecnologías a la actividad empresarial y ha avanzado que la organización trabajará para integrar la inteligencia artificial en su funcionamiento, siempre "poniendo a las personas en el centro"..

Respecto a la Responsabilidad Social Corporativa, el presidente de CEOE Ávila ha considerado que la organización debe impulsar iniciativas que contribuyan al desarrollo de distintos ámbitos de la provincia. Según ha explicado, esta línea de trabajo "nos lleva a dinamizar sectores como el deporte, la cultura o el día a día de todo nuestro territorio".

El fortalecimiento del ecosistema empresarial abulense figura también entre los principales objetivos del nuevo mandato. "Durante estos cuatro años hemos creado consciencia de ese ecosistema empresarial, que entonces no nos sonaba, nos parecía normal ir cada uno a la guerra por su cuenta en las empresas, somos conscientes de que hay un ecosistema empresarial en Ávila y tenemos que hacerlo crecer", ha señalado.

En esta línea, defendió la cooperación entre empresarios como vía para impulsar el desarrollo económico de la provincia.

Otro de los retos planteados por la nueva dirección será adaptar la organización al perfil cada vez más diverso del empresariado. Díez ha destacado la creciente presencia de jóvenes, mujeres y emprendedores de origen extranjero en la actividad económica de la provincia y ha apostado por una entidad "mucho más diversa y más abierta" a las nuevas tendencias del tejido empresarial de Ávila.