La Junta de Castilla y León ha realizado una nueva convocatoria de subvenciones destinada a paliar la pérdida de poder adquisitivo de aquellos trabajadores que hayan sufrido una suspensión de contrato o una reducción de jornada a raíz de un expediente de regulación temporal de empleo (ERTE).

Según publica este lunes el Boletín Oficial de la Comunidad, la convocatoria va dirigida a los trabajadores de centros de trabajo ubicados en Castilla y León que se hayan visto afectados por expedientes de regulación temporal de empleo durante al menos 10 días, en el periodo comprendido entre el 1 de mayo de 2025 y el 30 de abril de 2026.

El programa contempla una ayuda de 10 euros por cada jornada completa de suspensión, hasta un máximo de 300 jornadas, lo que permite alcanzar una cuantía de 3.000 euros por persona beneficiaria. En los supuestos de reducción temporal de jornada o contratos a tiempo parcial, la ayuda se calculará de forma proporcional.

La convocatoria, que se tramita en régimen de concesión directa, cuenta con un presupuesto inicial de 780.000 euros que podrá duplicarse, en función del número de solicitudes, con el fin de atender al mayor número de trabajadores posible.

Podrán acogerse a las ayudas los trabajadores afectados por ERTE de cualquier naturaleza, ya sea ETOP, Fuerza Mayor, Mecanismo Red, así como aquellos establecidos por resolución judicial en un procedimiento concursal. Igualmente, podrán beneficiarse de las ayudas los trabajadores fijos discontinuos cuando la interrupción o finalización anticipada de su actividad derive de este tipo de situaciones.

Las solicitudes podrán presentarse a partir de este martes, 5 de mayo, y hasta el próximo día 25 de mayo. Podrán formalizarse tanto de forma telemática a través de la sede electrónica de la Junta de Castilla y León como de manera presencial, conforme a la normativa vigente.